各部门、系部：

为落实好国家、省关于人才队伍教育培训的文件精神，进一步建立完善教职工培训信息库，科学合理地制定2018年教职工培训计划做好基础工作，顺利完成2017年度事业单位人员年报专项工作，现将相关工作安排如下：

一、请各部门、系部认真全面总结本年度人才队伍建设的措施办法、取得的成效及不足之处，分析评估培训效果，为科学合理地制订2018年师资培训计划做好基础性工作。

二、凡培训项目结束后，各部门、系部应分类、分批次组织相关职工召开学习成果汇报会，充分展示学习成果成效，共享相关信息资料，切实扩大培训工作的覆盖面。

三、各部门、系部应加强对师资培训档案的规范管理，认真做好教师培训材料的归档工作，并由专人负责登记、归档、管理工作。培训档案内容应包括个人培训总结、培训证书(或职业资格证、考评员证书等)复印件、本部门年度计划总结、校本培训材料、图片资料以及其它有关文件等。

四、各部门、系部组织参培人员全面、如实填报《2017年部门教职工培训计划完成情况统计表》（凡在本年度参加过培训的教职工均需填报此表，按填报说明要求分类填报），请于2018年1月10日前将电子档发至994287654@qq.com，其它纸质材料留存本部门。

附件：《2017年部门教职工培训计划完成情况统计表》

组织人事部

2017年12月25日