按照《四川职业技术学院2025年6月非事业编制人员招聘公告》的规定和要求,现将考核相关事项公告如下:
一、资格复审入围人员
报考者登录报名网址https://rszp.scvtc.edu.cn/rszp/后,点击“考生登录”窗口进行登录查看资格初审情况,初审为“审核通过”考生进入资格复审。
二、资格复审时间及地点
(一)除辅导员岗位外的其他岗位
时间:2025年6月14日(星期六)上午9:00—12:00
地点:河东校区尚学楼D101教室
(二)辅导员岗位
时间:2025年6月16日(星期一)上午9:00—12:00
地点:河东校区明志楼317教室
不能按要求提供资格复审证件和证明以及未按时参加资格复审的报考者,视为自动放弃其考核资格。
三、资格复审程序
获得考核资格复审的人员应按照规定的时间带上以下材料到指定地点办理资格复审手续:
1.《报考信息表》1份(报名系统打印);
2.毕业证书、学位证书原件和复印件1份(应届毕业生需提供学生证原件及复印件1份,学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系及专业等情况的证明原件。其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件,以本人毕业时取得的有效学位证及毕业证所载学历和专业名称为准。不符者,四川职业技术学院将取消报考者的报考资格,责任由报考者自负);
3.身份证(正反面)原件和复印件1份;
4.报考者组织关系所在党组织出具的政治面貌证明(有政治面貌要求的需此内容);
5.其他岗位条件要求的证书、获奖或相关证明材料的原件和复印件1份。对有工作经历要求的人员需原工作单位出具有效的工作经历证明材料和社会保险清单复印件。
参加考核前报考者需带上以上材料经考核单位审核,须保证所提供资料真实性,造假者一经发现将取消应聘资格。凡不符合报考资格条件的,资格审查不予通过,责任由报考者自负。招聘岗位专业条件涉及专业方向或专业认定有异议的,由我校根据国家专业目录、有关专业变更文件和有关部门单位的有效证明进行审查认定。
四、心理测试时间及地点
(一)除辅导员岗位外的其他岗位
时间:2025年6月14日(星期六)下午16:00
地点:河东校区尚学楼D101教室
(二)辅导员岗位
时间:2025年6月16日(星期一)下午16:00
地点:河东校区明志楼317教室
心理测试主要考核报考者心理素质与心理状况,不计入考核成绩。未参加心理测试的报考者,视为自动放弃其考核资格。
五、考核方式及程序
(一)专任教师岗位
1.考核方式
考核方式为专业试讲+答辩(专业试讲内容详见附件1),满分100分。专业试讲主要考核报考者实现教学目的的能力、掌握教材内容的能力、组织课堂教学的能力、教学基本素养、教学效果等要素;答辩主要是对报考者的思想品德、逻辑思维能力、语言表达能力、知识应用、举止仪表及职业素质、岗位适应能力等要素进行综合考察。
2.考核程序
6月14日完成资格复审和心理测试,6月15日进行专业试讲。专业试讲无准备时间(专业试讲内容已公告),专业试讲10分钟,答辩3分钟(可准备2分钟,不计入答辩时间)。专业试讲要求板书,不用PPT,可带教案进入考室。
(二)实训指导教师岗位
1.考核方式
考核方式为技能测试+答辩(技能测试内容详见附件2),满分100分。技能测试主要考核报考者岗位所需实训教学能力和实际操作能力;答辩主要是对报考者的思想品德、逻辑思维能力、语言表达能力、知识应用、举止仪表及职业素质、岗位适应能力等要素进行综合考察。
2.考核程序
6月14日完成资格复审和心理测试,6月15日进行技能测试。技能测试无准备时间(技能测试内容已公告),按规定时间完成相关技能测试,答辩3分钟(可准备2分钟,不计入答辩时间)。
(三)临床医生岗位、校医院护士岗位、信息化建设与运维员岗位、数字资源建设员岗位和留学指导师岗位
1.考核方式
考核方式为结构化面试+答辩,满分100分。结构化面试主要考核报考者专业能力、岗位适配度和综合素质;答辩主要是对报考者的思想品德、逻辑思维能力、语言表达能力、知识应用、举止仪表及职业素质、岗位适应能力等要素进行综合考察。
2.考核程序
6月14日完成资格复审和心理测试,6月15日进行结构化面试。结构化面试抽取考题后可准备10分钟,面试时间10分钟,答辩3分钟(可准备2分钟,不计入答辩时间),答辩环节专家提问内容不局限于考题内容。
(四)辅导员岗位
1.考核方式
考核方式分为初试和复试。初试考核形式为考核报考者提供的主题班会视频,初试成绩不计入复试。复试考核形式为结构化面试+答辩,满分100分。结构化面试主要考核报考者意愿素质、智能素质、人格素质和知识素质;答辩主要是对报考者的思想品德、逻辑思维能力、语言表达能力、知识应用、举止仪表及职业素质、岗位适应能力等要素进行综合考察。
2.考核程序
(1)初试
录制以“践行核心价值观,传递青春正能量”为主题的班会视频,并于6月13日17:00前发送至邮箱czyxgb@163.com。未按时提交班会视频的报考者,视为自动放弃其考核资格。
主题班会要求以培育和践行社会主义核心价值观为主线,通过班会活动引导学生扣好人生第一粒扣子;班会内容可从国家层面(富强、民主、文明、和谐)、社会层面(自由、平等、公正、法治)、个人层面(爱国、敬业、诚信、友善)等三个层面选择其中一个作为主要内容;班会形式不限,可结合实际创新。
视频制作要求:视频格式统一为MP4,分辨率为1920*1080(16:9),帧率为59.94fps,视频时长不超过5分钟,码格式H.264,动态比特率(码流)为1000~9000 kbps,视频大小不超过500M;配音字幕统一为方正粗黑宋简体,字号大小为50(以pr制作软件为例);音频区间统一为±5dB。
我校根据视频内容进行评定,按照岗位招聘人数7:1的比例(辅导员A岗35人,辅导员B岗21人)发布初试成绩,按照岗位招聘人数5:1的比例(辅导员A岗25人,辅导员B岗15人)确定入围结构化面试资格复审人员名单。
(2)初试成绩公布
6月15日17:00前通过四川职业技术学院官网发布初试成绩和入围结构化面试资格复审人员名单。6月16日资格复审中因被审查人员不符合报考条件或缺少证件取消考核资格以及没按规定时间参加资格复审而产生的空额,按初试成绩从高分到低分依次等额递补人员参加资格复审。若某岗位递补至该岗位发布的最低初试成绩人员则不再递补。
(3)复试
6月16日完成资格复审和心理测试,6月17日进行结构化面试。结构化面试抽取考题后可准备10分钟,面试时间10分钟,答辩3分钟(可准备2分钟,不计入答辩时间),答辩环节专家提问内容不局限于考题内容。
六、注意事项
1.国(境)外留学回国人员需要进行第三方专业认定的,应提供国(境)外留学成绩单(含中文翻译)、毕业证书、毕业论文(论文摘要须含中文翻译版)等相关专业学习资料。
2.资格审查贯穿招聘全过程,在招聘的任何环节发现报考者不符合报考条件、弄虚作假的,报考或录用资格一律无效,且责任自负。
3.请报考者确保联系方式正确、畅通。否则因无法与报考者取得联系所造成的后果,由报考者自负。
四川职业技术学院
2025年6月9日